略的计算了一下,也就是每月拿出产量的三分之一供货给曹波,这样自己还能接受,于是就答应了。
“还有,我们冰红茶采取的是全国统一价,每罐两块五,绝对不允许零售商抬高和降低价格,这一点你一定要向你的批发商说清楚,丑话先说道前头,我们会不定期派人去市场检查,如果不遵守规则,别怪我断货。”顾北最后叮嘱道。
“这一点你们销售部已经给我讲清楚了,将来会写到合同里…..”曹波笑道:“我说顾总,行情这么火爆你竟然不让涨价,不符合市场经济规律嘛……人家美滋滋的公司的冰茶零售价可没规定这么死,从定价的已经涨到3块了,个别地方听说零售价已经涨到!”
“做生意嘛,细水长流才行……”顾北随口说了一句。
其实这个全国统一零售价实际上是束缚了零售商,削弱了他们在和生产厂商博弈中的权力。
产品的出厂价基本保持稳定,零售终端所涨价那一部分利润落还不是被各级批发零售商瓜分了!
这种事顾北才不会干!
虽然统一价格会削弱订货商的积极性,但顾北并不急着开拓市场,相比较而言,利大于弊。
否则,后世别说可口可乐这些大牌,就是一般的饮料也都采取全国统一售价这一策略?
双方立刻签订协议,完毕以后顾北笑着说自己作为主人请曹波吃顿饭。
“下次吧,顾总,今晚好还有约会,佳人有约。”曹波笑着拒绝。
卧槽!
刚放弃了周丹丹,很快就有目标了?
这家伙,看来是个风流种子。
有了曹波这四十万,再加上别的订货商预付款,顾北感觉自己的腰包又鼓起来,他心情大振,立刻叫来几个副总商量购买新的生产线扩大规模的事情。
有钱就好办,几个副总立刻分工,杨玉莲带着赵大明去找厂家协商购买设备之事,而作为主管人事的白玫要负责招聘新的职工和培训之事,让懂生产的副总刘德贵协助。
众人都是摩拳擦掌,准备大干一场,散会后白玫去没有离开,有些不情愿的样子。
“白姐,你怎么了?”顾北坐在她身边,关心的问道。
“顾北,我不想负责人事这一块,财务上的事情够多了,再说人事管理也不是我的强项。”白玫抱怨道。
最近白玫早出晚归,连自己的咖啡馆都顾不上照顾,顾北很是心疼。
自己喜欢的女人是要跟自己享福的而不是来受苦的,特别是培训员工这一块,费心费力。
“不是还有人事部长吗?你指挥就行。”顾北安慰道。
“那人干活不行,他根本没有现代HR概念,用的是国企那一套,还有仗着自己资格老,我的话他有时候不听。”
“他敢不听你的话!我来收拾他!”顾北猛然站了起来。
“得了,现在公司大部分都这
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