2)第二百四十七章 收编大计_财色
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  人事关系,盈利也只是普通,部里面也担心过他们随时都会垮掉,到时候还得费心思去处理后事。

  因此当范无病提出了整体收购天利公司的时候,李部长还是比较意动的,因此他就问了程经理一句,“小程,如果范总给出的条件够好,你们愿不愿意为部里减负呢?”

  李部长这种问话的方式就值得推敲了,假如他是问你们愿不愿意离开部里的领导,那么程经理怎么也不可能说愿意,但是李部长现在是问你们愿不愿意为部里面减负,这话的意思就是说,部里面还是倾向于达成这项整体收购的意愿的。

  程经理听出了这里面的味道,看了一下范无病,然后回答道,“我们愿意为部里面减负。”

  这样一来,事情就简单了。

  部里面的高层们开了一个会,将事情给商量了一下,做出了两千万的收购价格,对此范无病没有异议,当即表示全额支付,双方很麻利地就办理了交接手续,程经理所领导的天利公司整体并入范氏投资集团,成为范氏天利电子有限公司,直接由pcfans俱乐部管辖。

  说实在话,两千万的价格收购一家百十人的公司,在现在看来有点儿多了,不过范无病是冲着人家的解码板技术去的,他也没有避讳谈论这一点,因此部里面吃大户也就情有可原了,再说,人家范总也不在乎这么一点儿钱嘛。

  事实上范无病真的不在乎这两千万的价格,他现在要拿下万燕公司,就必须要拿下解码板技术,否则整个产业链条就连不起来,快速进入vcd行业的目标就难以达成,所以,天利公司是志在必得了。

  更不用说,天利公司的这些研发人员们,正是范无病现在最需要的技术人员,毕竟只有不断地推出新一代的解码板,才谈得上整个vcd技术的发展,这些技术人员们,才是范无病最看重的,两千万买来这么多技术人才,真的是太划算了。

  对于电子部而言,卖掉一家普普通通的下属企业,真不是什么大事儿,百十人的小公司对他们而言,是看不在眼里面的,但是假如是在一年之后,天利公司的解码板收益已经实现的话,他们是绝对不可能把天利公司给贱卖的。

  一年之后,天利公司的盈利就能够稳稳地超过一个亿。

  被收购之后,程经理还是有点儿担心的,万一范无病弄来一个新的负责人,自己可就要靠边儿站了,至少不可能呆在正职领导的位置上,结果范无病给他的任命确实新公司的总经理,除了他的原班人马之外,还指示他可以从各地技术人才中招收两百人的研发团队补充公司的力量,至于他们的待遇问题,范无病除了将他的股权份额给定下来之外,还给了他一部分股权份额,用于对下属部分员工进行激烈。

  这些举措

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